作者:zzslwpqonline;發布時間:2023年12月14日;所屬分類:招聘中心;瀏覽量:loading……
                                          本文標簽:

                                                              湖南省株洲生態環境監測中心

                                                            2023年編外合同制人員招聘公告
                                           
                                                  按照《關于印發<湖南省及駐市州生態環境監測中心編外合同制人員管理辦法>的通知》(湘環測黨〔2020〕34號)、《湖南省株洲生態環境監測中心編外合同制人員管理辦法》(株環監[2023]15號)文件要求,根據工作需要,面向社會公開招聘編外合同制人員,現將具體招聘要求公告如下:
                                          一、總體要求
                                          遵循公平、公正、公開、擇優的原則,按照德才兼備,以德為先的用人標準和崗位所需的專業技能,資格等擇優聘用。
                                          招聘職數及崗位
                                          依據湖南省生態環境監測中心核準我中心聘用編外合同制人員10名,已聘用8人,本次聘用司機崗1人。
                                              三、招聘條件要求
                                          (一)基本條件
                                          1.具有中華人民共和國國籍;
                                          2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
                                          3.堅決擁護中國共產黨的領導,政治立場堅定;
                                          4.具有良好的品行和職業道德;
                                          5.具備崗位所需的學歷、專業或技術資格條件;
                                          6.具有正常履行職責的身體條件。
                                          (二)資格條件
                                          司機崗:男35周歲以下,持有C3及以上駕駛證,駕齡3年及以上,身體健康,無色弱色盲,無影響駕駛工作和駕駛安全的疾病,無違法違紀行為及不良嗜好。
                                          (三)其他條件
                                            具有下列情形之一的不得報名:
                                          (1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
                                          (2)曾被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員;
                                          (3)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
                                          (4)涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
                                          (5)被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
                                          (6)法律、政策規定不得聘用的其他情形人員;
                                          四、招聘方式
                                          本次招聘以勞務派遣的形式進行,委托株洲市勞務派遣服務有限公司向社會公開招聘勞務派遣制工作人員1名。
                                          五、招聘程序
                                          (一) 發布招聘信息
                                          通過株洲市勞務派遣服務有限公司公開發布招聘公告。
                                          (二)報名所需材料:
                                          (1)個人簡歷、本人身份證原件 (需提供正反兩面);
                                          (2)駕駛證原件及復印件;
                                          (3)本人無犯罪記錄;
                                          (4)個人健康體檢報告。
                                          (三)實操演示和面試
                                          由株洲勞務派遣服務有限公司進行實操演示和面試,此項工作由人事科牽頭,行政后勤科配合,紀檢監察全程參與監督。
                                          簽訂勞務派遣協議并聘用。
                                          六、工資待遇
                                          綜合工資2700元/人/月,含單位應承擔的社會保險費。試用期2個月,提供工作餐,享受全年法定節假日物質福利待遇,聘用人員休息休假、年度考核及合同續訂制度按有關規定執行。
                                           
                                           
                                                          湖南省株洲生態環境監測中心
                                                       2023年12月10日
                                           
                                           
                                           
                                           
                                           
                                           
                                          湖南省株洲生態環境監測中心
                                          2023年編外合同制人員招聘面試方案
                                          一、面試工作原則
                                              堅持公平、公正、公開、擇優的原則。
                                          二、面試的組織領導
                                          為確保面試工作順利進行,成立2023年編外合同制人員招聘面試領導小組
                                          主考:熊 潔
                                          考官:吳征山 李 桃 傅鵬宇  
                                          三、面試時間、地點、人員、形式
                                          1.時間:2023年12月13日9:00-10:00
                                          2.地點:湖南省株洲生態環境監測中心辦公樓及周邊
                                          3.面試人員:馮德福
                                          4.形式:通過提問及現場駕乘
                                           

                                          驗證信息:

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